個性化消費已成為家具行業的主流，非但有愈演愈烈之勢，還有向高級定制發展的趨勢。無疑，家具的私人定制將會是家具行業未來發展的主流趨勢。

   然而，需要注意的是，我國家具行業的現狀是，抄襲成風，一個新產品退出后，不超過兩個星期就在市面上隨處可見。伴隨著，家具行業發展的規模日益壯大，價格戰已經不適應激烈的市場競爭，差異化發展的一個重要內容即是產品款式、風格的差異。消費者進入市場，**眼看的即是產品的外觀，如果各家款式大同小異，消費者不會深入了解其它發面的不同。所以說，家具行業走差異化發展，必要從設計入手。

　　可令人深感無奈的是，我國家具行業的設計人才相當匱乏。據相關的統計報告，目前，國內有3萬多家的家具企業，可設計師人數卻不到3000人。等于是平均10家企業才有一個設計師。設計師人員缺少倒還是其次，更為嚴重的是，在為數不多的設計師里面，設計水平可以說是天差地別。大多的設計師沒有自己的設計理念，只是從事簡單模仿的“繪圖員”。真正成熟的設計師簡直是鳳毛麟角。設計行業人才水平參差不一，對家具行業來說，依靠國內設計師設計新穎的產品，并形成良好的行業結構還為之尚早。
　　
　　為了不受國內成熟設計師匱乏現狀的干擾，不少國內家具制造公司高薪聘請國外的設計師。只不過，國外設計師雖然專業性強，但是不接地氣，設計出的產品不能滿足國內消費者的需求。
 
　　由此可見，我國家具業要真正實現差異化發展，創造自己的品牌，在培養本國專業家具人才的路上還要走較長的時間。

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