中國中小企業的平均壽命僅2.5年，中國集團企業的平均壽命僅7-8年，與歐美企業平均壽命40年、日本企業平均壽命58年相比，簡直就是天壤之別。在板材行業，這種情況更甚，幾乎是成立短短時間就有馬上倒閉的，行業間的規則凌亂，生產的產品良莠不齊。改變這種局面，共創中國板材更強品牌，是板材企業的當務之急。

務實經營鑄造強勢品牌

不得不說，在如今的板材企業，很多企業家們的唯一目的仍然是錢，這雖非錯，但絕不是引導企業健康發展的因素。換句話說，賺錢只是經營的結果，而不是經營的目標。在激烈競爭的大環境下，要實現板材強品牌，板材企業家們的重點就不應只在錢上面，而更多的應轉投到產品和品牌的塑造上。

強勢的品牌必須要以務實經營為主，而不是妄想通過多元化的投資以及三心二意的依靠炒房地產、炒金融、吹IT泡沫來獲得。講究戰略，以消費者的市場需求為出發點，腳踏實地、培養扎實的實業，注重長遠投資和利益回報，才能保證板材企業長期利益不斷延續。

工匠精神成就王牌品質

2016年以來，很多人都在提工匠精神，但甚少有做到的?？v觀國內板材大市場，產品質量參差不齊，甚至有些品質低下的產品渾水摸魚，不僅給消費者帶來了選購難點，對企業自身的品牌也產生了極大的負面影響，改進產品品質，規范行業規則刻不容緩。

在板材的生產過程中，踐行工匠精神（“工匠”不僅是一種機械重復的工作者，更代表著一個時代的氣質，與堅定、踏實、精益求精相連），有利于企業上與下之間形成一種文化與思想上的共同價值觀，并培育出企業的內生動力，從而推動產品品質大幅提升。

技術培訓打造更強企業

在一些企業家眼中，品牌是依靠各種廣告宣傳打造出來的，企業的影響力依靠強有力的市場營銷手段就可以了。其實事實并非如此淺薄。要成功打造一件產品、一個品牌甚至一個企業，就一定要有立足于市場的技術。在板材的經營歷史中，企業家們不斷的引進先進技術，卻不培訓專業人才也只是做做表面功夫而已。

舉個例子，一位板材老板高額引進了一臺先進的生產設備，但是卻舍不得花錢培訓技師，以至于被不懂操作的人把機器搞壞，不僅要花更多的錢去修，同時產品的品質也沒有跟上來。可見，設備不是最主要的，技術才是最重要的。只有做到全面消化和全員掌握，板材企業才能變得越來越強。

中國木業網小編認為，21世紀的競爭愈發激烈，開拓國際市場是板材企業當前所必須要經歷的變革。為了能成功打造強有力的品牌以及企業，為了能順利登上國際大舞臺，板材企業需踐行工匠精神，腳踏實地專攻本業，不斷提升技術水平，精益求精做好每一件產品。

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