何為職業“WAY”法則？職業“WAY”法則是個人職業生涯規劃的驗證法則。通常情況下，我們在實施職業生涯規劃之前，都需要先通過職業“WAY”法則驗證一下個人職業生涯規劃是否真正適合自己或符合自身的發展狀況。它共分為3個驗證指標：W指標——Why；A指標——Aim；Y指標——Yes。

W指標——Why

“為什么我的職業生涯規劃是這樣子的？我能夠確信這就是我一直以來所追求的夙愿嗎？會不會是有人對我產生了影響？這真是我發自心底的期盼嗎？”W指標通過發自心底對自身的拷問，剔除那些諸如金錢的驅動、父母的要求、名譽的渴望等因素，找到你愿意不顧一切去實現的真正的職業生涯規劃。

A指標——Aim

Aim，即目標，這里的目標指的是真實的目標，不是你想象中的目標。很多同學喜歡放大那些好看、值得炫耀和傳播的職業目標信息，但是對于自身職業目標的職業狀態卻鮮有了解，我們首先可以知道它的優勢，但不能不去了解它的全部。同時，在制定目標的時候，還要學會分解目標，將長期的目標分解成幾個短期的成長目標，通過逐步實現短期目標，進而實現自己的長期目標。

Y指標——Yes

你能堅信自己無論遇到多少艱難險阻，都能堅信并且堅持自己的職業生涯理想嗎？職業生涯規劃成功最主要的因素，并不在于你的選擇，而在于你的堅持。只有持之以恒的追求，才是實現職業生涯規劃目標最簡單的方式。樹立目標，確立理想，堅信、并堅持地走下去，成功必在你手中。

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