實施精細化管理，推動高質量發展。6月1日，圣鹿國際與華工精益管理研究中心合作的精益管理誓師大會隆重開啟。華工精益管理研究中心王曄老師及項目組何蘭寧老師、圣鹿國際總裁張世杰先生、圣鹿國際主管級及以上管理團隊、辦公室各部門派代表等領導一起出席誓師大會。

本次會議的召開，掀開了圣鹿國際進行全方位、多部門精益管理提升的新篇章，圣鹿全體員工表示了對本次精益管理的提升的期待，會場全員高漲的熱情，預示著在經歷了不斷蛻變的圣鹿全屋定制家具，必將在未來的日子里，用最熱情的態度去創造更多的輝煌。

圣鹿國際總裁張世杰先生 致辭演講

圣鹿國際總裁張世杰先生在此致辭強調，變革是挑戰更是機遇。我們必須要抓住提升自我的好機會，將我們的管理更加規范化、制度化、數據化，使我們的內部管理適應企業的發展要求，只有這樣才能共創圣鹿更美好的明天。并希望通過雙方共同努力，達到項目預期效果。

為表明對本次精益管理勢在必行的決心，圣鹿國際趙總在會上向華工精益駐圣鹿國際項目組老師頒發授權書牌匾。授予項目組老師在今后的工作推行中享有：獎罰權、人事任免權、工資調整權；給予項目組在精益管理推進中有關部門、人員的工作業績及配合程度，項目組有權給予獎勵或處罰。項目與企業方的彼此信任，讓華工精益項目組有絕對的信心和圣鹿國際的家人們做到管理的精益求精。

為配合本次精益管理項目落地，圣鹿國際成立了“精益管理推進小組”，監督落實精益管理的快速有序的推進落地，并向小組成員頒發了相關的聘書。推進小組成員在執行組長圣鹿國際三分公司總經理趙田宇先生的帶領下在會上做了精益管理指標承諾，并簽字宣誓，相信在華工精益項目組老師和趙總的帶領下，圣鹿國際的精益管理會更上一層樓。

隨后，精益管理推行小組代表上臺做表態發言。同時，對排鉆小組分別頒發激勵獎金，并合影留念。

華工精益駐圣鹿國際項目組負責人何老師在會上做了精益管理推進工作的部署與要求，闡明精益管理及落實全方位的精益推進的重要性，并對前期圣鹿國際同事對精益管理的配合做出肯定。

華工精益鄭老師的精彩發言之后，圣鹿國際生產部負責人張新生先生致辭演講，并對本次精益管理充滿信心。

華工精益主王曄老師針對本次精益管理的推進做了說明，肯定了圣鹿國際是一個善于學習和執行的團隊，圣鹿國際在成長，管理不能守舊，必須學習先進的管理理念與方法，方可保證企業競爭力，無論在任何時候，必須發現自己的不足，勇于自我檢討是企業提升的必要心態;同時也希望圣鹿國際的員工能夠落實執行精益管理項目，并落實十字方針的執行“相信、執行、改變、堅持、共贏”。

最后，在張總的領誓下，所有人的見證下宣誓：“我是圣鹿的核心，肩負著圣鹿的重任，我承諾：以圣鹿利益為重，以身作則、全力參與并推動精益管理工作，徹底執行公司各項決策；敢于面對問題、勇于接受批評、主動承擔責任；發揚拼搏、務實精神，實現公司目標，達成公司使命；從我做起，言行一致，為圣鹿的振興而努力拼搏！”

圣鹿國際將與華工精益攜手，在未來的推進精益管理中，不斷自我挑戰，以必勝的信念詮釋管理落地，以達成公司經營的各項目標!

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